Programme Atout’de Suite

Le conseil rapide pour dirigeants pressés

Parce qu’il n’est pas toujours possible d’attendre plusieurs pour obtenir un avis éclairé, j’ai créé Atout’DeSuite : un programme de coaching express pour résoudre rapidement une problématique d’organisation, de pilotage ou de management.

En une séance ciblée, vous repartez avec une vision claire, un plan d’action concret et des repères fiables pour avancer sereinement.

Résoudre un problème critique en 2 heures, sans quitter votre bureau​

Avec Atout’DeSuite, je vous propose des sessions de 2 heures en visio pour traiter un blocage précis et repartir avec un plan d’action utilisable immédiatement.

Pensé pour les dirigeants et responsables opérationnels, ce format convient particulièrement aux entreprises du bâtiment et aux TPE/PME qui veulent des résultats rapides, sans mobiliser une journée entière.

Vous êtes concerné si :

  • vous perdez du temps sur les mêmes irritants chaque semaine ;
  • vous avez la tête dans le guidon et manquez de recul ;
  • vous voulez des réponses concrètes, applicables dès demain ;

Le format accompagnement Lean en ligne / en visio est le plus simple pour avancer vite.

Ce que vous obtenez en 2 heures

01.

Avant la séance

Questionnaire d’entrée pour cibler précisément le problème.

Analyse rapide de contexte et préparation de gabarits/outils.

02.

Pendant la séance

Cadre focalisé sur un sujet unique (zéro dispersion).

Diagnostic guidé, choix d’options, arbitrages et décisions.

* Durée 120minutes

03.

Après la séance

Feuille de route claire (priorités, responsables, échéances).

Modèles/outils simples à réutiliser (tableau de suivi, checklists, canevas).

Option de point flash ultérieur (15 min) pour lever un blocage.

* sous 24h ouvrées

Les 4 familles de modules Atout'DeSuite

20 modules au total, organisés en 4 familles. Chaque module existe en version accompagnement Lean en ligne.

CREUSER

Analyser ce qui déraille

Reconstituer un flux pas-à-pas pour localiser les pertes de temps/qualité.

Clarifier qui fait quoi, quand et comment, pour réduire les doublons et les retards.

Optimiser espaces, accès, recomplètement, circulation (sans déplacement, en visio guidée).

Identifier en 2 h ce qui a créé gains/pertes et quoi corriger dès le prochain chantier.

Revoir vos points d’équipe pour les rendre courts, utiles et cadencés.

PRENDRE DU RECUL

Bâtir une vue d’ensemble

Inventaire chiffré des irritants, tri par impact/effort.

Cartographier CA/marge par segment et canal, décider où concentrer l’effort.

Faire l’état des lieux des ressources matérielles et logicielles utiles à la production.

Voir autrement le collectif (salariés/sous-traitants), ajuster rôles et priorités.

Relier budget, consommation et rentabilité pour objectiver les choix.

SE PROJETER

Préparer l’avenir à court, moyen, long terme

Checklist opérationnelle prête à l’emploi, risques et points d’attention.

Prioriser 10 à 20 micro-actions, affectées, datées, visibles.

Cadencer 12 mois de sujets structurants pour éviter le report perpétuel.

Plan d’évolution salariés

formuler 3 ambitions et 3 jalons mesurables pour les atteindre.

APPRENDRE

Solidifier les fondamentaux

Vocabulaire commun et 3 réflexes à activer dès demain.

Méthode simple pour remettre d’équerre bureaux, ateliers, camions, chantiers.

passer d’un constat flou à une cause racine et une action qui tient.

Ancrer un rythme de progression réaliste.

Aligner charge/capacité, cesser de subir les urgences.

Pourquoi 2 heures suffisent

Paul, fondateur d'Atout Paul, souriant devant son ordinateur portable dans un espace de travail moderne.
Hyper-focalisation sur un problème unique : pas de dispersion, pas de digressions.
Préparation amont via questionnaire et éléments fournis par vous.
Arbitrages en séance : on tranche, on priorise, on pose des dates.
Livrables opérationnels : feuille de route et gabarits prêts à l’emploi.

Ce programme est fait pour vous si…

  • vous voulez des résultats rapides et concrets ;
  • vous acceptez un regard direct et sans détour ;
  • vous êtes à l’aise avec le distanciel et la décision en temps réel ;
  • vous souhaitez tester le Lean sans immobiliser vos équipes une journée complète.

Gros plan sur une lame de scie circulaire de précision dans un atelier de menuiserie.

FAQ

Un seul, pour garantir une décision et un plan d’action vraiment applicables.

Oui. Le format en visio permet d’impliquer les bonnes personnes, même à distance, via un board partagé.

Mon accompagnement Lean pour les carrossiers et garages vise à optimiser les flux, réduire les temps d’attente et améliorer la productivité sans sacrifier la qualité du travail ni la satisfaction client.

Grâce à un travail sur le terrain, nous identifions ensemble les points de blocage et mettons en place des solutions concrètes, adaptées à la réalité de votre atelier.

Vous repartez avec une feuille de route. Un point flash peut être planifié si un blocage survient.

Oui. La feuille de route sert de base à un accompagnement terrain ou mixte (distanciel + présentiel).